Dans la peau d’un étudiant à CESI

Quel que soit le programme que vous intégrez à CESI, nous vous mettons en situation professionnelle dès le début de votre parcours. L’objectif ? Vous faire acquérir les bons réflexes et des méthodes de travail adaptés en entreprise, afin que vous soyez prêt à exercer votre métier à bon niveau lors de votre entrée sur le marché.

À travers nos immersions, nous souhaitons vous faire découvrir le quotidien de nos étudiants en vous permettant d’être à leurs côtés et de vous immerger dans le monde qui vous attend. Vous aurez la possibilité de travailler et d’échanger avec eux sur le programme de la formation, la pédagogie, leurs projets, le temps en entreprise, etc. Vous aurez également l’occasion de visiter le campus !

Programme Grande École

Dans la peau d’un élève ingénieur

Cycle préparatoire

  • Les sessions sont terminées

Cursus technicien supérieur (bac +2)

Assistant ressources humaines

  • Vendredi 4 avril 2025 de 13H à 16H30 | Administration RH
  • Mercredi 4 juin 2025 de 13H à 16H30 | Diversité en entreprise

Animateur qualité, sécurité, environnement

  • Mercredi 2 avril 2025 | Qualité
  • Mercredi 4 juin 2025 | Chantier KAIZEN

Technicien systèmes et réseaux

  • Les sessions sont terminées

Responsable de chantier BTP

  • Lundi 31 mars 2025 matin : modes opératoires du BTP | second œuvre
  • Mardi 1er avril 2025 matin : modes opératoires du BTP | l’électricité
  • Jeudi 3 avril 2025 matin : modes opératoires du BTP | la plomberie

Bachelor de spécialité (bac +3)

Chargé des Ressources Humaines

  • Les sessions sont terminées

Responsable qualité, sécurité, environnement

  • Mardi 10 juin 2025 | Règlementation environnementale

Administrateur systèmes et réseaux

  • Les sessions sont terminées

Concepteur développeur d’applications

  • Les sessions sont terminées

Responsable Performance industrielle

  • Mercredi 9 avril 2025 | Green Belt
  • Mercredi 11 juin 2025 | BE et Industrialisation

Mastère Professionnel (bac +5)

Manager des Ressources Humaines

Première année :

  • Vendredi 28 mars 2025 | Projet collaboratif lancement – organisation et performance de la fonction RH
  • Mercredi 23 avril 2025 | Organisation et performance de la fonction RH

Manager de la performance QSE

  • Les sessions sont terminées

Manager de direction opérationnelle en performance industrielle

  • Jeudi 27 mars 2025 | Construction budgétaire et stratégie d’argumentation

Manager en infrastructures et cybersécurité des SI

Deuxième année :

  • Lundi 12, mardi 13 et mercredi 14 mai 2025 | Urbanisation et gouvernance des SI

Manager en architecture et applications logicielles des SI

Deuxième année :

  • Lundi 12, mardi 13 et mercredi 14 mai 2025 | Urbanisation et gouvernance des SI

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1 Step 1
Civilité
Choisir une date d'immersionCycle préparatoire ingénieur
Choisir une date d'immersionResponsable de chantier BTP (post bac+2)
Choisir une date d'immersionAssistant(e) Ressources Humaines
Choisir une date d'immersionAnimateur(trice) qualité sécurité environnement
Choisir une date d'immersionResponsable qualité sécurité environnement
Choisir une date d'immersionResponsable performance industrielle
Choisir une date d'immersionChargé(e) des Ressources Humaines
Choisir une date d'immersionManager des Ressources Humaines (bac +5)
Choisir une date d'immersionTechnicien(ne) systèmes et réseaux (bac +2)
Choisir une date d'immersionAdministrateur(trice) systèmes et réseaux (bac +3)
Choisir une date d'immersionConcepteur(trice) développeur(euse) d’applications (bac +3)
Choisir une date d'immersionManager en infrastructures et cybersécurité des SI (bac +5)
Choisir une date d'immersionManager en architecture et applications logicielles des SI (bac +5)
Choisir une date d'immersionManager de la performance QSE (bac +5)
Choisir une date d'immersionManager de direction opérationnelle en performance industrielle (bac +5)
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